La Cámara de Diputados aprobó y giró al Senado un conjunto de proyectos que modifican la ley de contrato de trabajo, entre los que se encuentra una iniciativa que prohíbe al empleador realizar encuestas sobre las opiniones políticas, religiosas o preferencias sexuales del trabajador.

La iniciativa impulsada por el diputado del Frente para la Victoria, Héctor Recalde, busca resguardar la libertad de expresión de los trabajadores, según manifestó en el recinto de la cámara baja el propio legislador, presidente de la comisión de Legislación Laboral de la cámara baja.

Se trata de un proyecto que establece que el trabajador "podrá expresar libremente sus opiniones" sobre aspectos políticos, religiosos, sindicales o preferencias sexuales "en los lugares de trabajo, en tanto ello no interfiera en el normal desarrollo de las tareas".

Según explicó Recalde, los textos aprobados este miércoles en la cámara baja van en línea con el artículo 14 bis de la Constitución Nacional, que protege al trabajador, y "buscan terminar con algunos resabios de la última dictadura militar".

Otra de las iniciativas, en tanto, propone incorporar en los recibos de haberes de los trabajadores el convenio colectivo al que pertenece.

También, la Cámara de Diputados aprobó otra iniciativa que establece que no se deberán tener en cuenta las suspensiones disciplinarias fijadas por el empleador, luego de 12 meses de aplicada la sanción.

Además, sancionó una iniciativa para regular la forma y realización del preaviso ante un despido, el que deberá probarse por escrito y realizarse mediante despacho telegráfico ante la autoridad administrativa del trabajo.